3ª Edição do Projeto de Mentoria une executivos a jovens do Instituto Eurofarma

No dia 27 de junho aconteceu o encerramento da terceira edição do Programa de Mentoria do Instituto Eurofarma. Ao todo, 28 alunos do IE e 28 gestores da Eurofarma participaram do programa sendo contemplados com muito aprendizado, desafios e trocas de experiências. 


 O Programa de Mentoria foi desenvolvido em parceria com a área de Responsabilidade Social Corporativa (RSC) e utilizou a metodologia do Instituto Joule, que tem como objetivo XXXX estudantes dos cursos de Iniciação Profissional do IE. A seleção foi feita com base na dedicação e empenho dos jovens no decorrer das aulas.
A cerimônia foi palco de relatos inspiradores que evidenciaram não apenas a evolução profissional, mas também o crescimento pessoal de cada participante ao longo do programa. Os gestores, que desempenharam o papel de mentores, também aproveitaram a ocasião para compartilhar suas perspectivas e experiências, enriquecendo ainda mais o debate sobre desenvolvimento humano e profissional.
 O encerramento do Programa de Mentoria do Instituto Eurofarma celebrou conquistas individuais e reforçou o compromisso contínuo da Eurofarma com a educação e o desenvolvimento de talentos, ressaltando seu papel como agente de transformação social e empresarial.

Confira a experiência da mentora Elaine Cristina Ribeiro e sua mentorada Gabriela Santos Paixão:


“Foi gratificante ver o brilho nos olhos de uma jovem cheia de sonhos e de propósitos. Me senti privilegiada em poder fazer parte do início da carreira dessa jovem. [No início] ela me disse que estava muito nervosa e ansiosa e depois que conversamos ficou tranquila e feliz. Quero muito conseguir inspirar mesmo se for um pouquinho só essa jovem batalhadora.” Elaine Cristina Ribeiro, no registro do primeiro encontro.


"Encerrar este ciclo de mentoria é um momento de muita gratidão. A cada sessão, pude aprimorar habilidades e superar desafios, crescendo pessoal e profissionalmente. Gostaria de expressar minha profunda gratidão à minha mentora por sua sabedoria, e orientação, que foram fundamentais para o nosso progresso juntas. Obrigada por acreditar em mim e por ser uma inspiração." Gabriela Santos Paixão, no registro do último encontro.

Por Comunicação Inst Eurofarma 3 de agosto de 2026
Durante o recesso escolar, uma programação especial do Matéria-Prima reuniu oficinas, brincadeiras e atividades que transformaram esses dias em momentos de criatividade e diversão. Cada atividade estimulou a imaginação e contribuiu para o desenvolvimento das habilidades sociais e emocionais. Ao compartilhar jogos, desafios e novas experiências, as crianças aprenderam trabalhar em equipe e construir vínculos que tornam essa fase da vida ainda mais rica. A programação também ofereceu um espaço acolhedor para que cada criança pudesse descobrir novos interesses e aproveitar as férias de forma ativa e significativa.  Quando existe espaço para brincar, também existe espaço para aprender, crescer e construir memórias que acompanham as crianças muito além do período de férias.
Por Comunicação Inst Eurofarma 29 de julho de 2026
 Conhecer de perto o ambiente onde a profissão acontece faz toda a diferença no processo de formação. Foi com esse objetivo que, no dia 14 de julho, os alunos da segunda turma do curso de Auxiliar de Produção participaram de uma visita técnica à fábrica da Eurofarma, em Itapevi. Durante a experiência, a turma percorreu diferentes áreas da unidade, conheceu a história da empresa e acompanhou de perto etapas do processo produtivo, compreendendo como os conhecimentos desenvolvidos ao longo do curso se conectam à rotina da indústria farmacêutica. Para a aluna Daniela Oliveira dos Santos, a visita tornou o aprendizado ainda mais significativo. "Poder conhecer de perto como funciona uma indústria farmacêutica, ver a organização, a tecnologia e o cuidado em cada etapa da produção fez toda a diferença. Foi muito importante para mim realizar o sonho de fazer esse curso. É muito gratificante." Os estudantes também participaram de um encontro com a equipe de Recursos Humanos, que apresentou informações sobre o perfil profissional buscado pela empresa, os processos de recrutamento e as possibilidades de carreira. Ao final da visita, ficou evidente o entusiasmo da turma com a oportunidade de vivenciar a rotina da indústria e conhecer mais de perto as possibilidades de atuação na área. "Agradeço imensamente ao Instituto Eurofarma por proporcionar essa experiência incrível e por me dar a oportunidade de crescer.", destacou Kaique Costa Vieira. A visita aproximou os alunos da realidade do mercado de trabalho, permitindo que visualizassem, na prática, diferentes caminhos para a atuação profissional. A experiência reforçou a importância da formação técnica e incentivou os estudantes a seguirem construindo suas trajetórias com ainda mais confiança e perspectiva de futuro.
Por Comunicação Inst Eurofarma 21 de julho de 2026
 No último mês, os estudantes do Matéria-Prima participaram de um momento especial de troca e aprendizado com a apresentação dos projetos desenvolvidos nos ateliês. A atividade reuniu alunos e educadores para compartilhar ideias, experiências e os percursos construídos ao longo das atividades. Além de apresentarem os resultados finais, cada grupo teve a oportunidade de explicar seu processo de criação, ouvir diferentes perspectivas e receber feedbacks de forma respeitosa e colaborativa. Durante as apresentações, habilidades como comunicação, criatividade, trabalho em equipe e pensamento crítico foram colocadas em prática, tornando o momento um espaço de diálogo e construção coletiva do conhecimento. Ao valorizar não apenas o resultado, mas todo o caminho percorrido, a iniciativa reforçou a importância da colaboração e da troca de experiências como parte essencial do processo de aprendizagem.
6 de julho de 2026
 O Instituto Eurofarma realizou mais uma edição da Festa Junina do Matéria-Prima , proporcionando às crianças um dia de celebração da cultura popular brasileira, com brincadeiras, comidas típicas e atividades desenvolvidas pelos próprios participantes. Os preparativos começaram semanas antes do evento e fizeram parte da proposta pedagógica. Inspiradas nas obras do artista Alfredo Volpi e na leitura do livro Gentileza, as crianças confeccionaram bandeirinhas com mensagens sobre respeito, acolhimento e convivência, que deram origem a um mural coletivo utilizado na decoração da festa. O resultado foi um ambiente construído de forma colaborativa, em que cada detalhe refletia o envolvimento e a criatividade dos alunos. O Arraial do Matéria-Prima reforça o compromisso do Instituto Eurofarma em utilizar a cultura como ferramenta de aprendizado, valorizando o protagonismo das crianças e promovendo experiências que estimulam a criatividade, a convivência e o desenvolvimento integral.
Por Comunicação Inst Eurofarma 6 de julho de 2026
Iniciativa conectou jovens do Instituto Eurofarma a colaboradores da Eurofarma e fortaleceu o desenvolvimento profissional 
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